El especialista español en desarrollo organizacional Alejandro Llano, sostiene que el paso hacia la sociedad del conocimiento consiste en “darnos cuenta que la energía de  los talentos humanos es incomparablemente superior a las fuerzas de la materiay de todas sus posibles transformaciones. Las empresas poseen un caudal importante de potencialidades para desarrollar, que se ubican en las respectivas inteligencias y libertades de las mujeres y de los hombres que integran cada organización.” (1)

Hoy, hemos puesto especial énfasis en los sistemas de conocimiento organizacional y de la información que por ella circula y su ingerencia en el desarrollo de una tarea de aprendizaje y crecimiento de los activos institucionales.... Continuar leyendo

DISERTANTES:

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Ya sea Ud. un especialista en management o en comunicacióncorporativa del siglo XXI no puede desconocer el poder central que cobran hoylas comunicaciones y debe aprender de aquellos que han dedicado su vida a profundizaren estas cuestiones.

Asimismo, managers o comunicador deberá acrecentar elconocimiento del otro, el interlocutor, el público. Quién es, qué piensa, quéhace, son las preguntas que nos hacemos todos los días. Conocer su yo y suscircunstancias es una de las claves en este juego de persuasión en el queestamos metidos.

Luego vendrá el mensaje, el qué y el cómo le cuento algo, elcómo lo persuado de algo.... Continuar leyendo

En el blog del amigo Eduardo Cano, pude ver este post tomado del Blog ¿Podemos Hablar? de Ignacio Duelo. La verdad no tiene desperdicio.

Gracias a Eduardo de estar siempre al tanto y proveer información. Con él aparezco en la foto, que nos tomamos en ocasión de su visita a Córdoba.

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La Asociación Internacional de Relaciones Públicas(IPRA) nombró a Robert W. Grupp como nuevo presidente de la institución quenuclea a 1100 ejecutivos del mundo las relaciones públicas distribuidos en 100 países.

 Grupp cuenta con una ampliatrayectoria en el ámbito de las relaciones públicas. A lo largo de sus 30 añosde experiencia se especializó en las comunicaciones corporativasinternacionales. Sus objetivos en este nuevo cargo serán los de expandir la redde trabajo global y hacer avanzar las relaciones públicas, tanto en losmercados tradicionales como en los emergentes. Además liderará todos los temasreferidos a la educación, ética, transparencia, demostración y medición devalor en las compañías y organizaciones.

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Webeando, como le gusta decir a Claudio Destefano, por el blog de Edgardo Litvinoff me tropecé conel site de Agustina.Allí encontré un post que contiene las claves que definen a un ComunicadorSocial.

La idea es que con ellas, el resto de los mortales podamosentenderlos.

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